Jouw voorkeur, jouw perceptie

Jouw voorkeur, jouw perceptie
Zowel in de professionele selectie van mensen als in het werken met teams gaat het vaak over het beeld dat iemand oproept. Of is het het beeld dat je zelf hebt? Beide zijn waar, want beide worden bepaald door de stijl voorkeur. In de column van Ewald Theunisse op BNR over Stijlvoorkeur beschrijft hij treffend wat het betekent als je... Read More

Links of rechts denkend?

Links of rechts denkend?
Is links of rechts denkend man of vrouw afhankelijk? Als je het onderstaande filmpje ziet zou je dat wel denken. Toch is niets minder waar. Je kunt mijns inziens dat ook trainen. Je potentieel wordt onder andere bepaald door de mate waarin je zelf zorgt dat de rechterhersenhelft wakker blijft. Denk bijvoorbeeld aan technieken als Mindmapping of tijd nemen om... Read More

Geld of ontwikkeling bieden?

Geld of ontwikkeling bieden?
Als groeiende grote organisatie hebben we te maken met uitdagingen. Het is tweeledig: hoe zijn we interessant (als beperkt betalende club) voor jong potentieel en hoe bieden we de huidige mensen een traject? Interessant zijn? Wat kan er? Carrière maken? Wat is de inspiratie om voor ons te werken? We spreken vaak over de actieve mensen, de formers en doeners. Binnen de... Read More