Gastvrijheid het OOOH principe
Gastvrijheid zit van binnen. Binnen de organisatie Mise en Place wordt er vaak gezegd ‘Hospitality Inside’. Een kwinkslag naar Intell… Read More »Gastvrijheid het OOOH principe
Houding
Een houding ontwikkelen of aannemen is bepalend voor gedrag. Gedrag wordt door houding bepaald.
Blij met je werk….GASTVRIJHEID
Woensdag had ik een mooie ervaring. Allereerst bij een fantastisch bedrijf op bezoek: AFAS. Daarbij erg onder de indruk van hetgeen… Read More »Blij met je werk….GASTVRIJHEID
Team van Gaal
Het is natuurlijk heel makkelijk om nu in te spelen op het verhaal van de bondscoach Van Gaal. Een tijd… Read More »Team van Gaal
Kloof juiste talent
Uit een onderzoek van Yacht en het artikel daaraan gelieerd dat gepubliceerd is in het FD van 16 juni blijkt… Read More »Kloof juiste talent
Droom! Het andere Trainingsbureau.
Hoe kom je van een droom naar een resultaat? Wanneer stop je met je experiment? Wanneer is het een volwaardig… Read More »Droom! Het andere Trainingsbureau.
Verantwoordelijkheid of responsibility
Verantwoordelijkheid nemen, het klinkt zo makkelijk. Neem jij je verantwoordelijkheid? Of, zoals ik vaak van jonge mensen in bedrijven hoor,… Read More »Verantwoordelijkheid of responsibility
YHIM: Durf te vragen…
De vraag stellen is iets wat te weinig doen. Toch ligt er veel kracht in. Met andere woorden hoe kun… Read More »YHIM: Durf te vragen…
Vallend of falend
Afgelopen vrijdag heb ik een blog gepubliceerd met de titel “Bedrijven gaan failliet door valend inzicht”. Een schrijffout natuurlijk want… Read More »Vallend of falend
Bedrijven gaan falliet door falend inzicht
De stelling dat bedrijven door een neergaande markt onderuit gaan klopt mijn inziens maar gedeeltelijk. Want hoe zou het kunnen… Read More »Bedrijven gaan falliet door falend inzicht
YHIM: Snelheid en richting
Nu wordt mij weleens verweten dat ik te snel wens te gaan. Inderdaad heb ik een rappe manier van denken… Read More »YHIM: Snelheid en richting