Winnen in de genen!
Over coaches die niet verliezen, innerlijke kracht en ontwikkeling van mensen en jong talent.
RHaeck
Cash is koning?
Een huidige tijd van cashflow, vragen om nieuwe inzichten en beslissingen.
Duiken, rennen, vechten of je kop in het zand
Mensen die zich verbergen voor de zaken om zich heen. Snap jij dat?
Curacao leren(d) in gastvrijheid
Een brede lach en warm onthaal. Dat is Antiliaanse en meer specifiek de gastvrijheid van Curacao. Mooi om te zien… Read More »Curacao leren(d) in gastvrijheid
De leider ontvangt de rotte eieren
Elke organisatie ontvangt wel eens een klacht, de rotte eieren. Gegrond of ongegrond, elke klacht is er één. Eén die… Read More »De leider ontvangt de rotte eieren
Gaat slecht in de horeca
Het gaat slecht in de horeca! Maar dan anders. Met allemaal relatiemanagers onderweg en na een training een borrel drinken… Read More »Gaat slecht in de horeca
Vijf jaar, einde van een levensfase
Natuurlijk refereer ik hier aan Staffable. Het bedrijf dat ik met veel plezier samen met geweldige partners 5 jaar geleden… Read More »Vijf jaar, einde van een levensfase
Organisatie leert niet, medewerkers leren
Een organisatie leert niet, medewerkers leren. Binnen JCI (Junior Chamber International) is het motto vaak de organisatie mag niet leren… Read More »Organisatie leert niet, medewerkers leren
Sollicitant afwijzen kost geld! Maak een ambassadeur.
Naar aanleiding van een leuke discussie via linkedin en een procedure voor een nieuwe medewerker binnen ons bedrijf werd ik… Read More »Sollicitant afwijzen kost geld! Maak een ambassadeur.
Steeds meer werkgevers besteden personeelsbeleid uit
Gebaseerd op: De Telegraaf (5-9-2008), door Eline van den Broek. Steeds meer werkgevers besteden hun personeelsbeleid uit aan payrollbedrijven. Onderzoek… Read More »Steeds meer werkgevers besteden personeelsbeleid uit